禹城质监局多措并举打造一流检验队伍

   近年来，为适应质监事业发展要求和检验检测市场需求，山东禹城质监局深入实施“科技兴检”战略，不断加大投入，苦练内功，提升能力，积极打造一支素质过硬、业务精通、技术优良的检验队伍，有力地推动了质监事业发展快速发展。　　

   加大科技投入。为进一步拓宽检验领域，提高检验能力，确保检验数据的科学性和准确性。近年来，禹城局累计筹措资金50余万元，加大对检验检测设备的投入力度。质检方面，相继购置了气相色谱仪、酶标仪、万分之一电子天平等仪器，试验室装备水平明显提高。计量方面先后添置、更新了温场自动测试系统、热工仪表校验仪等设备，进一步提高了计量检定的技术手段和科技含量。一大批先进设备设施的投入使用，有效地提升了检验机构的技术服务水平和市场竞争能力，为推动质检工作发展提供了有力的技术保证。

   提升人员素质。在加强硬件设备投入的基础上，禹城局把培养高素质高技能的检验队伍作为一项长期工程来抓，通过多种形式和途径加强业务学习和技能培训，不断提高检验人员的业务技能和知识水平。一是采取集中学习与分散学习相结合的方式进行业务学习。禹城局坚持每周安排半天时间，织检验人员进行集中学习，系统学习有关检验规程、检验方法和操作技能等业务知识，并鼓励检验人员采取自学、函授等方式，进一步提升知识储备。二是采取走出去学与请进来教相结合的方式进行业务培训。禹城局根据工作需要，每年选派多名检验人员到业务上级和先进单位进行业务培训，同时请有关专家进行专业授课和业务指导，进一步提高检验人员的业务能力。三是边学边干与边干边学相结合的方式进行岗位练兵。为了使检验人员学以致用，进一步提高实际操作能力，禹城局要求检验人员立足岗位，在学中干，在干中学，积极开展岗位比武、技术练兵活动，并制定奖惩措施，引入竞争机制，激发了检验人员的学习动力和工作热情，营造了比学赶超的浓厚氛围。　　　　

   强化数据比对。为确保检验数据的真实性和准确性，禹城局采取相互比对数据的方法，进一步提高检验工作的科学性。一方面，对于同一样品，由两名检验人员进行重新检验，相互比对数据，看检验数据是否准确。另一方面，将样品送到兄弟县市区进行检验，看检验数据是否一致。通过相互比对数据，进一步加强检验人员对检验工作的责任心，时刻提醒检验人员保持审慎严谨的态度，严格按照规程操作，坚决杜绝因疏忽大意导致数据失真的现象发生。