临邑：“十字”方针 创建质监新辉煌

   山东省临邑质监局在“行评”活动中，紧紧围绕地方经济发展这一主题，在履行质量监督、检验检测、扶优治劣、两个安全等职能过程中,全面落实“十字”方针所展现出的“内强素质、外树形象”的坚实内功。 
   一是在树立行业新风工作上力求一个“实”字。在每年开展的“行评”活动中，不仅宣传工作到位，还制定了切实可行的工作方案，全面推行包保责任制，人人身上有指标、有任务，做到各司其职，各尽其责，确保工作落到实处。 
   二是在规章制度建设上达到一个“细”字。通过近年来的不断完善和充实，现已建立健全党建工作制度、党风廉政制度、行政执法工作制度、机关管理制度四方面33项规章制度，使全局各项工作步入制度化、规范化的轨道。 
   三是在职工队伍建设上实现一个“硬”字。制定了干部学习长期规划和年度计划，坚持周五学习日制度，经常开展长、短期理论和业务培训，聘请专业人员辅导，开展竞赛考试，并纳入年终考核，从而促进了全局职工队伍素质全面提高。 
   四是在工作自检自查上发扬一个“求”字。在各项工作的自检自查中，经常聘请一些老干部、人大代表、政协委员、企业领导到局里座谈，伶听意见和建议，做到拾遗补缺，及时整改提高，力求达到促进工作的目的。 
   五是在党风廉政建设上坚持一个“正”字。制定了工作人员行为规范和领导干部“五不准”、“四做到”、“三严禁”、“两公开”、“一树立”承诺书，签订了党风廉政建设责任制，实行三级承诺管理，一级抓一级，一级保一级，层层抓落实。仅去年，全局拒收礼金4万余元，拒请80余次，保证工作正气畅通。 
   六是在行业风气建设上突出一个“严”字。按照“实实在在正己，踏踏实实干事，全心全意服务”的治局理念，提出了“谁丢质监局的脸，就砸谁的饭碗”的严厉要求。坚持走访调查制度，经常深入企业和用户发放征求意见函，了解执法人员、检验检定人员的工作情况，发现问题及时解决。同时，在社会不同阶层聘请了28名义务监督员，接受社会监督，以便进一步改进工作。 
    七是在社会承诺服务上讲究一个“干”字。仅去年干部职工为企业实施应急服务76次，解决困难问题15个，为企业办实事做好事30余件，接到企业锦旗3面。 
   八是在社会公益事业上发扬一个“献”字。几年来，全局干部职工捐物300余件，捐款近1万多元，在帮扶贫困村屯、贫困学校、贫困学生、下岗职工、复转军人等方面做了大量工作，成为全市拥军爱民的先进单位。 
   九是在业务管理工作上做到一个“明”字。要求机关工作人员在为外来单位和个人办理业务工作中，做到热情主动。并将各项业务办理的程序、要求、条件等相关内容对外公示，既方便了外来办事人员，又大大增加了工作透明度。 
   十是在机关形象建设上讲究一个“齐”字。几年来加大基础建设力度，装修了办公室，购置了多台微机，实现了办公自动化，全体干部职工做到统一着装，持证上岗，挂牌服务。
临邑质监局始终坚持以“十字”方针严格要求，从正义出发，从廉政做起，为全系统干部职工正确行使执法权、检验检定权营造了坚实、民主、积极向上的政治思想氛围，促进了各方面工作的健康发展工作。