黄冈市质监局采取切实措施增收节支提效谋发展

   为建设节约型社会、打造和谐质监作出新贡献，湖北省黄冈市质量技术监督局党组近日决定在全市系统中进一步掀起增收节支、提高质效、促进发展的热潮，要求全市系统人员牢固树立“八荣八耻”社会主义荣辱观，继续保持谦虚谨慎、不骄不躁、艰苦奋斗、克难奋进的作风。
   一、严格控制外出考察学习及开会的人次和规模。每年外出学习开会的人员，必须先向市局报计划，由市局核定有无公务费指标，再确定是否能出行；出国、出境人员必须是各方面工作在县市或市直单位中排名前2名，出省考察学习及开会，原则上每年不能超过2次。
   二、严格控制消费性费用支出比例。本着厉行节约的原则，各县市区局的各项费用支出必须控制在总业务收入的25%以内，市直各单位必须控制在28%以内。对于费用超过目标控制数10%以内的，每超过目标1%加收0.5%的发展基金；超过目标控制数11－20%的，每超过1%加收0.6%的发展基金；超过目标控制数21－30%的，每超过目标1%加收0.7%的发展基金，以此类推。费用额如果控制在市局下达的目标控制数之内的，节约部分可用于职工福利或奖励，市局再按节约部分的2%奖励财务负责人。
   三、对各单位主要负责人实行风险金制度。市局要求各县市区局和市直各单位主要负责人每人拿出1500元作为风险抵押金，风险金与工作目标挂钩，年终考核不达标者扣除风险金。
   四、切实加大技术装备投入力度。各单位在确保职工队伍稳定的基础上，要积极自筹资金投入检测、检验设备建设，市局拟将以检测、检验设备投入目标基数为起点设立奖励制度，对超额完成投入的，给予8－25%不同层次的奖励，其奖励用于各单位的技术装备投入，以壮大技术装备力量，拓宽检验、检测能力，促进质监事业蓬勃发展。