萨摩耶云林建明获“高新企业人才奖励”

近期,深圳市福田区科技创新局公布了2021年第一批福田英才荟“高新企业人才奖励”结果,萨摩耶云创始人、董事长兼首席执行官林建明凭借对高新技术的创新应用进入本次奖励名单,其创立的高新技术企业萨摩耶云对AI、大数据分析、移动互联网及云计算的创新研发和成果转化实力也得到进一步认可。

高新技术迎来爆发式增长,相关人才政策不断落地

为了解决当前高新人才需求现状,国家及不同区域都落地了相关的人才扶持政策。深圳作为粤港澳大湾区的创新高地,也不断释放政策来实现区域人才吸引力,其中,下辖福田区率先于今年9月份完成了新一轮人才计划调整,正式发布人才新政“英才荟3.0”,从人才输入、人才成长、人才服务、产业人才、合作区专项、公共领域人才等6部分、共74项政策来实现对高新人才的扶持。

本次公布的“高新企业人才奖励”作为“英才荟3.0”新政措施之一,要求评选对象所在企业必须是国家认定的高新技术企业。据悉,萨摩耶云早在2017年就已获得高新技术企业荣誉,并于2020年再次通过高新技术企业认定。这也标志着萨摩耶云早在核心自主知识产权、科技人才、科技研发成果方面上提前布局,持续增强。

借助政策东风,不断推动高新技术落地

随着这类区域高新人才政策的不断实施,也反过来促进了更多高新技术企业的诞生与发展。萨摩耶云在2015年创办成立后,借助深圳发展高新技术企业的政策东风和团队创新理念,不断对AI、大数据分析、移动互联网及云计算等关键底层技术进行突破,并由此形成了强大的专有技术组合,以涵盖前端、中端和后端运营系统。特别是在AI技术创新方面,通过利用机器学习、深度学习等前沿AI技术,开发综合智能决策系统,其AI能力已经突破进入到高级应用的智能决策阶段。

萨摩耶云在“懂技术”的基础上,做到让技术更“接地气”。萨摩耶云已通过结合不同业务场景以及产业对整体解决方案的需求,充分利用各项技术创新组合,为各行各业的客户提供云原生智能决策解决方案,为客户带来一套从生成及引导流量,到重复购买、提供增值服务的涵盖客户运营的完整价值链闭环生态系统,帮助客户将体验驱动的商业模式升级为智能驱动,解决日常运营中的各种问题,从而为客户持续增长赋能。

在服务各行业客户多年的经验中,萨摩耶云已在底层技术、业务生态等方面形成了自己的壁垒,技术创新已在政府监管、手机制造、电信运营、线下商超等多个领域实现了落地应用,据相关数据统计,其打造的“数智萨摩云平台”已与7370万家小微商户及客户、50家金融机构、530家不同行业的企业、1470家互联网平台及70家数据供应商实现了连接合作。同时根据灼识咨询的调查,按2020年云服务科技解决方案的收入计,萨摩耶云已成为国内第三大独立云服务科技解决方案提供商。未来,萨摩耶云研发的创新技术还将扩展应用到互联网、智慧城市和智慧村庄等更多行业和领域。