1月9日,2018年全国质量监督检验检疫工作会议在北京召开。为了创新宣传形式,回应民众关切,本次会议新设“司局长通道”。图为安徽省质量技术监督局局长、党组书记韩永生接受记者采访。
主持人:韩永生局长您好!在开展质量提升行动中,安徽质监部门是如何根据企业需求,有针对性地帮助企业解决人才缺乏、技术瓶颈多这些难题的,有什么可供其他部门借鉴的经验?
安徽省质量技术监督局局长、党组书记韩永生:记者朋友们大家上午好,在质量提升行动当中,人才缺乏、技术瓶颈多,这是企业面临的一个老大难的问题,我们安徽省高度关注企业面临的难题,精准施策,打出一套组合拳。首先开展五大示范活动,我们在全省开展了质量品牌标杆、组织、人物、教育、文化五大示范活动,实施了“万千百十”计划。推动全省一万零一百家企业,全面开展质量管理。在一千家企业加强卓越绩效管理,2017年,我们安徽省有五家组织和个人荣获第三届中国质量奖提名奖。
第二,就是打造四支队伍,我们着力打造企业首席质量官队伍、政府质量品牌的监管服务队伍、社会中介组织的咨询服务队伍,还有高校的理论研究专家队伍。应该说这四支队伍,为我们安徽的质量提升发挥了很重要的作用。特别值得一提的就是,在2017年,我们各级组织,拿出了1500万元,对我们全省12000个企业的质量主管进行培训,有10600多名企业主管获得了首席质量官证书。
第三,开展质量帮扶,在全省开展了扶质量发展、扶品牌塑造,以这个为主题的,为企业开展技术服务活动。特别是采取了流动诊所这么一个创新的举措,派出专家深入到企业,送理念、送技术、送服务。2017年,我们派出了460多人次,为企业开出了470多张质量处方,为企业解决了1132个质量难题,深受企业欢迎。
第四,充分发挥技术机构的作用,我们安徽有25家国家级技术中心,有70家省级技术中心。这些技术机构为我们安徽质量提升发挥了十分重要的作用,特别是在2017年,我们围绕与人民群众生活密切相关的智能家电,智能坐便器、净水器还有家具等十个行业开展质量提升活动。通过采取技术帮扶、质量攻关、标准研制等一系列的举措,为企业破解了质量瓶颈,提高了企业产品的质量,提高了安徽品牌的知名度和美誉度。为建设现代化五大发展美好安徽,做出了应有的贡献,谢谢大家。