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5月23日，东方雨虹生产运营中心内训师培养项目评审于北京圆满落幕。参加评审的讲师分别来自上海、岳阳、锦州、徐州、惠州等生产基地，还邀请东方雨虹生产运营中心副总监马到原、益策咨询公司专业人士进行现场指导，提出针对性改进建议，为开发课程、讲师突破起到极大地推动作用。
自2016年3月，生产运营中心启动内训师培养项目，分为五个环节：准备、集训、验收、复盘，实战将贯穿始终。经过待开发课程拟定、讲师调研、素材收集，进行课程开发、授课技巧等专业知识系统培训及训练。内训师需经过一系列的培养和训练，最终进行内训师评审，内训师可对课程进行回顾，由评委随机抽取授课章节，继而进入讲师授课、评委点评及评分环节，讲师带着反复雕琢的课程（分别属卷材、涂料、设备、安全、精益、企业文化类，共6门），开始精彩的授课呈现，虽讲师风格不一：有的诙谐幽默，有的气场十足，有的温和亲切，但每堂课均融入互动、提问，来启发学员思考，授课主题明确、过渡自然、逻辑清晰，且评委点评一针见血。本次评审极大促进课程开发的进一步完善、讲师授课技巧的进一步提升。
最终11名讲师通过评审，荣获生产运营中心TTT内训师资格证书，成为生产运营中心工人培训学校开班授权讲师，肩负荣誉、使命，成为知识、经验、技能的传播者。
合影
（编辑 李素）
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