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中国质量新闻网讯 为加强安徽省巢湖市标准化人员管理，发挥标准化工作在推动企业转型升级、增强企业核心竞争力中的基础性、战略性、引领性作用，近日，巢湖市市场监管局大力推行企业标准总监制度，提升企业高质量发展。
一、加强宣传，营造氛围。该局通过企业微信群、QQ群、门户网站等平台，大力宣传《合肥市企业标准总监管理办法（试行）》，对辖区30多家标准化试点示范单位、标准化良好行为和规模以上的企业上门进行一对一宣传，组织专场企业标准总监培训会2次，增强企业负责人标准化意识，让企业认识到标准总监的重要性。
二、引导企业，积极推行企业标准总监制度。该局按照“企业自愿、部门推动、正向引导、分步实施”的原则，正确引导企业建立健全标准总监制度，指导企业把好用人关，选好标准总监人员，认真填写《合肥市企业标准总监信息登记表》，目前已经有2家单位推行实施企业标准总监制度，并上报《合肥市企业标准总监信息登记表》。
下一步，该局将再接再厉力争三年时间完成规模以上企业标准总监制度全覆盖，有计划的开展企业标准总监工作培训、经验交流、成果推广和绩效评估等活动。（通讯员 胡兴峰）
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