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中国质量新闻网讯 近日，根据公务员职务与职级并行制度实施的有关精神和要求，广西桂林市市场监管局对17名职级晋升干部开展任前集体谈话工作。该局党组成员、副局长曾小林出席会议并讲话。
会议指出，此次职级晋升工作严格按照动议酝酿、谈话调研、民主推荐与民主测评、组织考察、任前公示等程序和要求进行。作为职级晋升的最后一个环节，开展此次任前集体谈话有着重要意义，借此对职级晋升干部提出了要求和希望：
一是统一思想认识，做站位高的干部。职级晋升不意味着降格以求、人人有份，仍是要突出政治标准、坚持德才兼备的原则、体现干事创业的导向。职级晋升的干部要讲忠诚、讲服从、讲纪律，在干事创业中谋提升、抓落实、见成效。
二是勤奋努力学习，做能力强的干部。牢固树立终身学习的意识，全面加强政治理论学习和市场经济理论、法律法规等方面知识的学习，练就过硬的执政本领。
三是强化责任担当，积极主动作为。进一步强化担当,提升能力,狠抓落实,做到既想作为，又敢作为，更善作为，把市场监督管理局各项工作提高到新水平，全力开创市场监管工作新局面。
四是坚持原则，廉洁自律。不断加强自身建设，慎言慎行，强化纪律意识，坚守政治纪律、加强廉政学习、守住底线，做清正廉洁的好干部。
（洪苗苗 通讯员 韦朝舜）
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