追求创新的领跑者

追求创新的领跑者

——记福建星网锐捷通讯股份有限公司

   获奖感言：追求卓越绩效管理，坚持科技创新，实现企业的可持续发展。

    ——总经理阮加勇

   福建星网锐捷通讯股份有限公司成立于1996年，是国内领先的网络通讯应用解决方案提供商。经过多年的积淀，公司形成了以“创新”为核心的i-star企业文化，构筑了技术创新、应用创新、管理创新和商业模式创新的全方位创新体系，并于2010年6月在深交所成功挂牌上市，成为一家以自主创新打造核心竞争力的上市公司。

    卓越绩效  步步为营

   2009年3月，公司导入了卓越绩效管理模式，将准则的评价标准与各业务单元、各个部门、各个岗位的实际工作相结合，并按照卓越绩效管理准则的框架，对公司的领导、战略、顾客与市场、资源、过程管理等各个环节进行全面梳理和科学评价，特别是针对细分市场、顾客满意度以及供应链体系，建立科学、可量化的测量指标，从中发现公司的主要优势与改进空间，提升管理和决策的科学化，为管理过程的优化、提升提供科学的依据。在此基础上，公司制定系统的绩效改善计划，通过战略梳理、精益生产、流程优化等方式，对优势环节进行固化和推广，对可改善环节制定严格的改善时间表，使卓越绩效管理真正“落地”，从而不断优化管理过程，提升公司创新能力、核心竞争力与可持续发展能力。

    创新机制  实力升级

   在卓越绩效的助力下，公司的技术创新优势得到了充分发挥，核心竞争力进一步提升。2010年末，公司的专利申请量已达到858件，其中发明专利691件，位居行业前列，跻身国家知识产权试点企业和福建省知识产权优势企业之列，并入选2010中国高科技高成长企业研发50强、国家首批技术创新示范企业。也因此，经营业绩稳步提升：2010年，销售收入达到23亿元，纳税总额达到1.9亿元，归属于上市公司股东的净利润比上年同期增长30.43%。公司在相关的业务领域继续保持行业领先地位。2010年网络产品在中国企业网市场位居国内厂商综合排名第一位，瘦客户机产品连续两年市场占有率高居亚太第一，相关科研项目先后入选国家“核高基”重大专项和福建省科学技术一等奖，公司连续8年入选中国软件百强企业，并成为上海世博会、广州亚运会、深圳大运会重要的IT解决方案提供商。

   未来，公司还将更加广泛、深入地推进卓越绩效管理，将公司打造成为技术领先、市场领先的行业应用领导者，为海峡西岸经济区的发展和中国信息产业的腾飞做出更大贡献！

    《中国品牌》