黑龙江省直机关工委青年干部思想状况调查组深入黑龙江省市场监管局开展调查座谈

　　中国质量新闻网讯 黑龙江省直机关工委青年干部思想状况第三调查组一行六人，深入到黑龙江省市场监督管理局，同该局机关和直属事业单位部分青年干部及党务干部开展了面对面的座谈访谈，全面了解青年干部思想状况、工作状况、家庭生活状况及青年理论学习小组活动开展情况，认真听取青年干部在思想、工作和学习等方面的需求和建议。

　　座谈会上气氛热烈，青年干部发言踊跃。与会代表围绕龙江青年思想观念特点、青年干部成长路径、理论学习平台建设、成长激励和关心关怀机制等主题，谈岗位成长经历、讲学习心路历程、说工作生活难点，从多方位、多角度如实汇报、倾吐心声，同调查组同志进行了深入交流，并从强化政治思想引领、组织专业技能培训、加强人文关怀等方面提出了很好的意见建议。针对省委对青年干部成长的高度重视、调查组以实际行动下沉基层狠抓落实推进工作，大家对此表达了深深谢意。

　　黑龙江省市场监管局机关党委向调查组介绍了该局在青年干部工作中摸索出的有效做法，汇报了青年理论学习小组成立以来的工作开展情况。在推进青年学习小组工作开展过程中，省市场监管局迅速行动促落实、及时推进促深入、跟进指导促提高、典型培养促引领、强化领导促持续，省局机关和直属事业单位270名“80后”青年干部组成的46个学习小组通过分散自学和集中交流学，以微视频、读书会等形式陆续开展了丰富多彩的学习活动，影响不断扩大。省市场监管局高度重视青年干部成长成才工作，坚持做到深挖青年干部思想动态有深度、为青年干部提供展示平台有广度、关心关爱青年干部家庭生活有温度，鼓励青年干部牢记青春使命、热情挥洒自我、积极建功立业，以积极健康的心态投入工作生活。调查组对此给予充分肯定。

　　通过座谈交流，使黑龙江省市场监管局青年干部的思想、工作和生活现状得到了全面呈现，也给青年干部搭建了沟通交流的平台，更为该局下一步突出政治理论学习的引领作用、扎实深入开展青年工作、促进青年干部成长成才奠定良好的工作基础。（来源：黑龙江省市场监管局）