乾弘教育拖欠工资要跨年吗

    2013-12-31

    12月10日，女报报道了乾弘教育拖欠离职员工工资一事，乾弘教育称因公司两个关联账户被冻结，导致工资无法及时发放，将于第二天发放拖欠工资。今天，乾弘教育离职员工时晓(化名)向女报反映，她的工资已拖了两个半月，至今仍未发。乾弘教育称，拖欠工资均已发放，没收到工资或因中间环节出了问题，将进一步核实。

    今年5月，时晓进入济南乾弘教育咨询有限公司工作。9月中旬，因家中有事，她提出辞职。离职时，8月及9月中旬的工资均未发放，共计4000元左右。“一般8月的工资9月中旬发，离职时相关负责人说离职后工资一个月后发，承诺10月中旬一起发放8月与9月中旬工资。”

    10月中旬，拖欠的工资仍未发放。25日，她打电话询问相关负责人，“发工资的人说不在公司，不知道什么情况，让我找别人。”她又给相关负责人发短信，也未收到回复。11月底，公司称财产冻结导致工资无法及时发放。时晓说，近日和她情况相同的离职同事称工资已发放，但她的工资未收到。“现在快过年了，拖欠的工资什么时候给?”

    30日下午，济南乾弘教育咨询有限公司负责人左先生称，拖欠的工资已全发放完，不可能遗漏时晓一人的工资。“她可能查错卡了。如果确实没收到，可能中间某个环节出了问题，我们将再次核实。”时晓称，工资卡是以公司名义办理的，只有这一张，不可能出错。30日下午，她再次查询卡内余额，工资仍未发放。

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