福建漳州出台首席质量官管理办法

本报讯 （陈 永 记者江 岱）近日，福建省漳州市市场监管局出台《漳州市企业首席质量官管理办法（试行）》（以下简称《办法》），明确首席质量官应由企业法定代表人聘任，落实企业主体质量责任，对企业质量安全工作全面负责。

据了解，首席质量官作为企业质量战略的制定者、质量策划的主导者和质量文化的创建者，在企业质量管理中发挥着关键作用。设立首席质量官不仅是现代企业制度的重要组成部分，更是企业落实质量主体责任、整合内部资源、形成质量战略规划的有效举措，有助于确保产品和服务质量安全，推动企业追求卓越，增强质量核心竞争力。

据介绍，此次出台的《办法》共16条，对首席质量官的任职条件、部门职责、职责权限、教育培训、激励措施等进行全面、系统的规定。

在任职条件方面，《办法》要求首席质量官应具有良好的职业道德和敬业精神，诚实守信、敢于负责，熟悉质量、计量、标准、认证认可、检验检测等相关法律法规和政策。同时，根据企业规模，《办法》对首席质量官学历和工作经历作出相应规定。例如，大型及中型企业的首席质量官应具有大学本科以上学历、5年以上质量工作经历；小微企业的首席质量官应具有中专以上学历、3年以上质量工作经历。此外，任职者需完成市场监管部门组织的首席质量官任职培训并符合要求。

《办法》详细规定了首席质量官的6项职责，包括组织制定企业质量发展战略、年度质量工作计划和质量安全保障措施；建立并实施先进质量管理体系和管理方法；组织实施质量改进、质量攻关等群众性质量活动；实施质量成本管理，加强质量统计分析；开展质量教育培训；建设企业质量文化等。

据了解，为推动《办法》有效实施，漳州市市场监管局将开展一系列工作。该局将加大宣传力度，通过多种渠道广泛宣传《办法》的重要意义和主要内容，提高企业对首席质量官制度的认知度和认同感；组织开展首席质量官任职培训和继续教育，并通过举办现场观摩会、经验交流会、质量攻关成果展示、首席质量官论坛等多种形式的经验交流活动，提升首席质量官的专业素质和履职能力；建立首席质量官人才库，加强对首席质量官的管理和服务，并在组织各级质量奖评审时，对实行首席质量官制度的企业予以重点关注。

【首席质量官新视界】