——伊春质监局组织新录用公务员到基层锻炼
为提高新录用公务员综合素质和实际工作能力，树立“执政为民”的理念，培养新录用公务员吃苦耐劳的精神、谦虚谨慎的优良作风，积累基层经验，增强服务意识，伊春质监局对2007年新录用公务员下派基层局进行培养锻炼。
据了解，该局对录用的7名公务员下派到基层锻炼，锻炼的时间为1年。2008年1月全部安排到位。要求新录用公务员在锻炼期间除完成基层单位安排的工作任务外，还要做到“五个一”，即：学习熟悉一批与业务相关的法律、法规、规章、政策及制度文件;记好一本工作笔记；完成一篇调研报告或工作体会文章；提出一至二条可操作的合理化建议；撰写一份思想工作总结。并要求新公务员提高五种素质、五种水平和八种能力。（伊春市质量技术监督局人事科王娟 ）
本网注明“来源：中国质量新闻网”的所有作品，版权均属于中国质量新闻网，未经本网授权不得转载、摘编或利用其他方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明“来源：中国质量新闻网”。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。若需转载本网稿件，请致电：010-84648459。
本网注明“来源：XXX（非中国质量新闻网）”的作品，均转载自其他媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。文章内容仅供参考。如因作品内容、版权和其他问题需要同本网联系的，请直接点击《新闻稿件修改申请表》表格填写修改内容（所有选项均为必填），然后发邮件至 lxwm@cqn.com.cn，以便本网尽快处理。
京公网安备 11010502031058号
|
您当前位置：
