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美溪区质量技术监督局2006以“整顿为手段，规范为目的”为工作思路，以“创一流执法队伍”为办局方向，创建“五型机关”。
一是建设学习型机关。基本原则是缺什么补什么、需要啥学习啥，并采取了统一授课和自学、统一安排和随机学习相结合的办法进行。目前，美溪区质量技术监督局的学习风气已经形成。
二是建设服务型机关。工作人员必须具有较强的服务能力、热情的服务态度和对事业负责的精神，树立服务是本职工作的思想。为支持企业发展，该局于6月9日召开了“支持地方经济发展”座谈会，企业负责人对机关如何为企业发展创造良好环境提出了许多好建议。
三是建设勤政型机关。要求全体机关工作人员要勤于思考、勤于实践、勤于创新。该局还建设惩防体系，进一步加强机关廉政勤政建设。截止7月，全局共拒绝宴请20余次。
四是建设创新型机关。要求每个工作人员都能立足本岗，发挥聪明才智，敢于创新，善于创新。
五是建设实干型机关。对于每项工作都按照“严、细、实、快”的要求，扎扎实实抓落实。对部署的各项工作任务，施行每周一检查，每月一考核。
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